À
Sr(a)
(NOME COMPLETO DA EMPREGADA)
Ref. Proposta para Suspensão Temporária do Contrato de Trabalho por até 60 dias.
Diante do estado de calamidade pública reconhecido pelo Decreto Legislativo
n.º 6, de 20 de março de 2020, e da emergência de saúde pública de importância
internacional decorrente do coronavírus,
de que trata a Lei n.º 13.979, de 6 de fevereiro de 2020, é inegável o
ineditismo da situação vivenciada por todos, e, em razão deste momento
atual visando conter as infecções por COVID-19 e preservar o emprego e renda,
as empresas podem suspender temporariamente o contrato de trabalho de acordo
com a Medida Provisória n.º 936/2020, que
instituiu o Programa Emergencial de Manutenção do Emprego e da Renda.
Desta forma, vimos consultá-la
formalmente se há interesse em suspender temporariamente o contrato de
trabalho por até por até 60 dias.
Caso aceite o Governo fará o pagamento do benefício
emergencial de preservação do emprego e renda, que será calculado de acordo com
as regras e valores do seguro desemprego e não do seu salário contratual.
São Paulo, xx de abril de 2020.
Cordialmente,
(Nome da Empresa)
Termo de ciência e acordo para suspensão temporária do contrato de trabalho por até
60 dias (MP 936/2020)
Ciente e de acordo: ___________________________________
(assinatura do
empregado)
Nome do empregado:_____________________________________
Data do aceite e concordância:__________________
Nenhum comentário:
Postar um comentário